校组发〔2022〕14号

为认真贯彻中共中央《关于进一步加强党委联系服务专家工作的意见》（中办发〔2017〕24号）以及省委省政府有关文件精神，更好地做好新形势下人才工作，促进学校各项事业又好又快发展，结合学校人才工作实际，特制定学校党委联系服务人才工作办法（暂行）。

一、指导思想

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于人才工作的重要指示精神，坚持党管人才原则，加快实施人才强校战略，以服务学校事业科学发展为出发点和落脚点，紧紧围绕提高人才队伍水平这一基本任务，不断创新工作机制，改进工作作风，优化工作环境，强化服务意识，为建设特色鲜明的地方应用型高水平大学汇聚力量。

二、基本目标

通过建立学校党委联系服务人才工作办法，加强与人才的沟通与联系，拓宽人才建言献策渠道，增强学校对人才的吸引力、凝聚力和感召力。与各类人才建立联系、沟通交流，为他们提供服务、解决困难，真正做到把人才团结和汇聚到学校事业发展中来，形成尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围，为学校改革与发展提供人才保证和智力支持。

三、联系对象

副高以上博士、教授或具有市级以上人才称号的人员。每位校领导联系1-2人，具体人选名单由学校人才工作领导小组办公室汇总遴选确定。学校人才工作领导小组办公室负责建立联系专家信息库，并根据情况变化进行动态调整。

四、联系方式

走访、座谈并征询相关意见和建议；深入教学、科研一线调研，帮助解决实际问题；在重要节日和联系人员取得重大成就、罹患重大疾病时走访慰问；运用网络等交流平台，加强联系服务等。

五、联系内容

（一）宣传贯彻党的路线方针政策和国家法律法规；宣传贯彻中央和省委、省政府等上级部门有关重大决策部署；通报学校改革发展情况等。

（二）听取对学校党委工作和行政工作的意见建议；听取对学校战略定位和综合改革的意见建议；引导人才聚焦学校改革发展的重点难点问题，积极建言献策。

（三）听取对学校人才工作、干部队伍建设的意见建议；听取对学校教学、科研、管理、国际合作交流等工作的意见建议等。

（四）做好人才思想政治工作，积极引导学校各类人才自觉为人民服务，为中国共产党治国理政服务，为巩固和发展中国特色社会主义制度服务，为改革开放和社会主义现代化建设服务；主动了解人才的思想状况，有针对性地做好人才的思想政治工作；重视在人才当中发展党员工作。

（五）主动深入了解人才的工作、学习、生活及家庭情况，有针对性地帮助解决实际困难和诉求，为人才全身心投入教学、科研工作解除后顾之忧。

六、组织领导

学校党委切实加强对校领导联系人才工作的统一组织领导。学校领导班子成员要把联系人才纳入重要日程，通过定期联系与不定期联系相结合等方式，确保工作落实。具体工作由党委组织部、党委教师工作部等相关职能部门和相关学院负责组织协调。

七、工作要求

各二级学院参照本办法，结合实际，制订本单位领导联系人才工作办法，切实做好人才工作。

本办法自发布之日起施行，由学校人才工作领导小组办公室负责解释。